Känns som att Portalen har tappat sin attraktionskraft när Urban slutade blogga här och forumet verkar också ha tappat drivet.

Men det kanske bara är jag som uppfattar det så, det känns dock som att det är färre aktiva här nu än för några månader sedan.

Hoppas det går bra för ubuntu.se :)

Jo, det blev jag efter jag kollade närmare på ubuntu-se.org. Forumet är verkligen "självbärande", dvs supportdelen. Men det är ju klart. Men vem är dom som ska "driva" communityn framåt? Jag fattar ingenting längre. Även en medlem med namnet upnorth märkte att det är något som inte stämmer. Kanske dags för omval? Förtroendevalda? Men vad gör dom?

LJ

En sak som kan läggas till i teknik önskalistan till jul vore kanske att upp gradera Portalens mjukvara till senaste versionen
det borde gå utan alt för mycket besvär och underlätta bloggandet betydligt.
Vakna nu och ge i fridens namn personer som kan fulla html rättigheter !

Detta skulle göre det roligare att blogga på portalen

  Hälsningar Svendus

Hej på er.

Jag läser denna bloggtråd med viss förvåning. Även med en viss bestörtning. Det måste jag erkänna.

Tillsammans med en annan som redan har skrivit här inne, har jag tidigare talat om och trott mig ha delat, känslan av att ibland blir man bara så trött. Kraften sinar, för stunden. Likväl som att man har rätt att känna så ibland, måste man även ge andra människor deras rätt att hamna i likvärdiga situationer.

Sådana känslor av mättnad, trötthet, kalla det vad du vill, tror jag är något som kan delas av väldigt många människor. Inte bara av sådana som liksom vi, är aktiva i en helt fri, obetald och idéellt arbetande grupp av människor som endast har det gemensamt, att vi delar en tanke, en förhoppning, en idé om och kring Ubuntu.

Därmed inte sagt att man har slutat. Man kanske bara behöver få lite tid över för sig själv, på grund av ett eller annat. Skall man avkrävas att alltid finnas till hands? Att alltid kunna säga vad som skall, eller behöver göras? Skall även en person med ett förtroendeuppdrag kunna få vara en vanlig medlem? Tillsammans med övriga. Eller skall en förtroendevald alltid avkrävas att vara på hugget? Att stå lite vid sidan? Alltid vara tillgänglig?

Specifika forum eller andra Internetplatser man tidigare har besökt dagligen, börjar kännas lite ”tunga” och, för stunden, något mindre lockande att besöka varje dag. Man kan känna sig trött på andra, trött på sig själv. Trött på seghet, otillräcklighet, att man inte ”når” fram med tankar och idéer. Trött på bristande resurser av ena eller andra slaget.

Man kanske framförallt börjar känna sig väldigt trött av ifrågasättanden av sina handlingar, eller brist på dylika i en eller annan form, enligt den som ifrågasätter. Även trots att man tycker sig lägga ner massor av sin egen fritid.

Tid man dessutom tar, från de egna närstående. Av den tid man skulle ha haft över för dem, om man inte hade arbetat idéellt och åtagit sig uppgifter för det.

Krav på mer engagemang, åtgärder, initiativ, frågor om vad man har för avsikter och eventuella ”liggande” projekt, med en outtalad, men förnimbar uppmaning till att ändra på något som just den frågande upplever som en negativ syn på dagsläget, kan föra personer fram till en situation där det kan bli lite för mycket av det ”goda”.

Sådana uppfordrande skrivningar riktade till kontaktpersonerna har, till delar, förekommit inne på forumet, enligt mitt sätt att se det.

En person som ifrågasätts på detta sätt kommer kanske inte att känna sig till 100 % accepterad, uppmuntrad eller väl mottagen.

Det har inte gått nämnvärt lång tid efter vårt val av ny kontaktperson. Att resa krav på denne redan nu, känns allt lite väl brådstörtat. Smekmånad slut?

Den kontaktperson vi redan har haft i ett och ett halvt år har arbetat föredömligt, anser jag själv. Så vitt jag kan läsa av Ubuntu.coms sidor angående LoCos och teamleaders, har Urban helt följt deras intentioner. Han pekar inte med hela handen, utan delegerar i största möjliga mån.

Notera också att Urban har ärvt av de åtstramningar av styrningen som blev resultatet av de tidigvarande ledningarnas missaktning av medlemmarna. Idag finns det tveksamheter hos somliga, till att ge kontaktpersonerna (teamleaders) den roll som ett verkligt ledarskap skulle kräva. Man vill inte se en styrning av forumet som något som liknar en produktionsorganisation eller en ledning av något företagsliknande.

Skall man därefter kräva ett ledarskap av den som axlar ett förtroendemannaskap men som redan är vingklippt och inbunden enligt föregående?

Av denna tråd att döma, som jag ser det, avser kritiken det som händer här inom Ubuntu-se och dess portal bl.a.. Samtidigt som jag uppfattar det som om det är från detta forum som utvecklingen av Ubuntu skall ske, enligt blogginläggen. Det känns som om ansvaret för det tillskrivs våra kontaktpersoner visavi Ubuntu.com.

Förmodligen har jag missuppfattat er och då får jag be om ursäkt i så fall....

Men varför man skall ifrågasätta våra kontaktpersoners ”bristande” närvaro här inne, som om det skulle vara något bärande för Ubuntu i Sverige som helhet, det kan jag inte förstå.

Förutom det, finns det en Ubuntuförening som startades via detta forum, men som idag har valt att stå helt fritt och obundet till det. Beslutet därom, är förmodligen helt rätt enligt dera bedömning.

Andra Ubuntuforum vill antagligen inte knyta sin existens till våra kontaktpersoners aktivitet till deras eget forum, utan kör sitt eget race. Här finns det minst tre sådana forum.

Linux som begrepp har än fler forum. Ett sammanhållande Linuxforum finns, likaså.

Jag förmodar att den huvudsakliga kritiken i denna bloggtråd riktar sig mot kontaktpersonerna, mer som personer och inte till deras funktion, såsom bloggtråden inleds:

” Har jag missuppfattat något eller är inte titeln kontaktperson bunden till någon uppdrag? ”

Ubuntu.com har inget krav på att kontaktpersoner skall synas nämnvärt mer än någon annan i LoCot. De skall aktivt deltaga i det nationella forumet. Men trådskrivande, inlägg etc., är kanske inte det huvudsakliga, utan de kontakter som förs mellan övriga, engagerade.

Att lista någons betydelse för forumet efter antal inlägg, säger inte särskilt mycket för betydelsen som sådan. Sådant har vi sett.

Uppdraget som sådant, är i första hand att vara den förmedlande länken mellan Ubuntu.com och Ubuntu i Sverige. Vill Ubuntu.com något, blir det kontaktpersonernas roll att förmedla det vidare inom LoCot. Detta är, så som jag uppfattar det. Därefter skall de se till att det nationella LoCot följer de centrala krav som följer med, genom att man har fått förtroendet att representera dem.

Skrivning enligt nedanstående stärker mig i min uppfattning.

” jag kan inte se någon aktivitet av kontaktpersonerna ”

” På semester kanske? ”

” Eller något annat problem? ”

” då borde man ju meddela detta i forumet och förklara sin frånvaro eller hur? ”

Kanske mest den sista skrivningen, som direkt nämns i Ubuntu.coms skrivning angående hur man agerar om man vill kliva av. (Skribentens önskan?).

Jag har mycket svårt att se det genuint välvilliga, men som framställs ”oroat”, i denna skrivning.

Sedan avslutas det med:

”Detta är en förtroende-post och jag är lite besviken över alla löften som kom under valet och inte infriades sedan. Nya projekt på gång i det dolda, eller hur är det?”

Direkt riktat mot Vulfgar, som nu suttit i en månad ungefär! Tråkigt agerande, i sanning.

Vet man vilka instrument en kontaktperson har till sitt förfogande, bör man kanske närma sig dem med en grundsyn som ger dem råd, tips, förslag etc., som kan föra utvecklingen framåt. Det är en schimär att tro, att det är kontaktpersonerna som skall göra allt, ta fram, färdigställa och genomföra.

Det skall medlemmarna göra.

Påhejade av kontaktpersonerna möjligen.

Men det är medlemmarna som skall vara aktiva, ro båten och kontaktpersonerna skall sköta om navigeringen. Så att vi följer Ubuntu.coms karta.

Ni med synpunkter, tankar, förslag och liknande, varför skänker ni inte av dem på ett positivt sätt, till våra valda kontaktmän? Så att de kan få ta del och föra vidare.

Förmodligen skulle ni hjälpa dem mer i deras värv då och samtidigt även lyfta bördor från deras axlar i deras, likaledes, obetalda arbete.

För naturligtvis är det inte deras fall ni vill beskåda, utan en än större framgång för Ubuntu? Eller . . . )

Jag ser ju vilka som skriver, fd, admins här, nominerade till kontaktmannaskapet etc., men som inte nådde ända fram.

Självfallet vill ni oss alla i Ubuntu-sverige väl? Man kan ju även önska oss ett välmenat lycka till.

Ja, jag är gammal. Jag börjar bli allt mer grinig. Stubinen synes också bli allt mer kort, med tiden. (Mäts kanske av kvarvarande tid på denna sidan av evigheten ;-) ).

Ändå måste jag fråga andra läsare av tråden: - Är det bara jag som upplever drevets ylande?

Saklig kritik skal man vare glad för, det mognar en som med människa och bringar en person framåt om han-hun tar denna till sig 
Ibland kan det vare nödvändigt med en utskällning så personer vaknar till liv och ibland gör det lite ont, det är slag man altid får ta när man jobbar Ideellt

Al denna klappen på rygg är faktiskt lite farlig, det får os till at tro vi är något specielt med fina tittlar och namn  Keep up the good work that is all right it is appreciated.

jag upplever det mer som ett "gnyande" än ett "ylande" -s-

(då menar jag inte Svendus, som faktiskt kommer med konstruktiv kritik)

Jag är tämligen säker på att den minskade aktiviteten bara är lugnet före stormen, man måste acceptera att folk kanske har annat för sig i livet också ex. jobb.

Själv saknar jag Urbans kontinuitet i bloggandet här, men ser också att det kanske öppnar upp för att andra ska ta sig plats ex. Tordj, Pladen, Antec m.fl.

Själv har jag funderingar på att dela med mig av mina erfarenheter vad gäller "Automation med Linux" Men känner att jag behöver lite mer tid/kött på benen först. =o)

Ja, jag ger dig rätt i detta med att Svendus inlägg angående uppdatering av programvara är sakligt.
Det var min mening också, redan från början. Det övriga synes mig inte hålla måttet därvidlag, utan
känns mer som det jag riktade mig emot i föregående inlägg. 

Gott ändå, att vi synes ha lite av gemensam uppfattning om det övriga.  ;-)

Det krävs väl lite mer än dräpande kommentarer, för att du ska gråta!? -s-

"Automation med Linux" jag menar sådana programvaror som automationsingenjören normalt använder sig av i sitt dagliga arbete. Dom flesta sådana programvaror är proprietära och svindyra ex. CAD/PLC/HMI och funkar oftast enbart med M$.Det har dock börjat dyka upp många öppna alternativ, men även proprietära för Linux ex. BricsCAD.

Script är ett suveränt och enkelt sätt att lösa ex. kommunikation mellan olika system.

Det kommer fler och fler "Devices" med Linux i botten, otroligt kapabla och prisvärda:

http://www.linuxdevices.com/news/NS5081452397.html

Kram Broder ;-)

/Kap

Just nu håller jag på med ett litet sidoprojekt för en SPA-Anläggning (Relight).

Man väljer Program 1-n samt Volume +/- från en touch display på väggen eller remote från receptionen. Denna är kopplad till en VIA Artigo Pico-ITX med Ubuntu 7.10. Knapparna på displayen kör en script som drar igång det programbundna ljudet med "rhythmbox-client"samt att den skickar en vanlig ASCII-sträng på COM-porten via RS232 till PLCn som sen styr ljus, solarmaturer, fläktbris, duschmunstycke, doftsensationer... beroende på vilket program man valt. Helt enkelt en konstgjord badstrand (fondvägg typ medelhav) med sand, solstolar, bad och bar. Intresset var stort när det visades på TV, synd att jag inte hängt upp Ubuntu-loggan på väggen bara. =o)

PS! Passar på att tacka Svendus som hjälpt till med designen av display, även fast det blev lite annorlunda i slutändan.

Det vad jag skrev står jag för. Jag är besviken över att ubuntu-se.org blev såhär. Ett forum utan liv. Ingen drive. Men det kan inte vara så att alla tappade lusten samtidigt.Broder Tuck påpekade att detta kan hända, i enskilda fall. Visst ja, i enskilda fall. Ni alla här har väl inte glömt hur det var för 1 år tillbaka ? Full fart, en snyggt Drupal-framsida och duktiga medarbetare. Allting är borta nu. Total.

Sidan är ful, forumet som sagt utan liv och jag ser ingen som kan/vill ändra på detta. Detta är min uppfattning, om det passa er eller ej.